正要准备机械开耕的苍梧农场也是一样，需要招聘农场工人。
眼下苍梧农场与统明机械还没有人事管理方面的负责人。
在陆远同意后，苏雨晴就直接着令姚薇临时担任兼任起农场与新机械公司的人力资源部主管一职，着手开始招聘人员。
因为姚薇有自己的人力资源圈子，甚至还有许多大学好友从事着猎头工作。
所以，如果说陆远这些人想要聘请个管理人才很有难度如大海捞针一样的话，对于姚薇而已，则根本不是问题。
没多久，姚薇就联系到了五六位愿意出国来苍梧岛担任人力资源部总监的国内白领。
之所以是招聘来自国内的白领，这是陆远的指示。
对于陆远而已，他的苍梧岛现在还没有居民。
但他知道，自己的苍梧岛要想发展起来，肯定要接受外来移民，自己一个人住在这里肯定不行，毕竟人类是群居动物，他需要为他服务的人。
而陆远自然更希望来他岛上的外来移民是自己一个族群的国人。
所以，陆远要求海岛新的居民须以高素质的国人为主，且必须以中文为母语。
当然，这也不是说，陆远不希望接受其他族群的外来移民，但他对于其他族群的外来移民的要求则肯定要高一些，要求是得了诺贝尔奖的有些过分，但至少也要是名校毕业生吧，最低的要求也得是熟悉中文、热爱华夏文化，最好骨子里就已经是国人。
至于原因，自然是因为这里是陆远的家园，陆远想让自己的家园满足自己的要求也不为过。
所以，他对内政部招人的要求是优先录用国内的高素质人才，其次才是是会中文热爱华夏文化的高素质异族人。
这也就导致以后苍梧岛基本上与国内无异，和马六甲一富裕小国一样。
海岛建设接下来最为需要的是一批蓝领技术工人。
因为陆远有金和机械这么个大规模的国内民用机械企业，所以也就没那么难。
陆远直接让易云湖和姚薇回了一下国，在金和机械总经理魏良超的帮助下，招聘到了五十位愿意出国的技术员到统明机械进行工作。
这批技术员里有工龄二三十年的老师傅，也有刚毕业的大学生，但以只有几年工龄的年轻人为主，毕竟年纪大的也不太愿意出来闯荡。
但有了这一批技术员，统明机械的生产也正式开始。
机械零件由金和机械直接提供。
易云湖既是统明机械的合伙人又是金和机械的合伙人，自然也不敢厚此薄彼，很快就以统明机械CEO的身份与魏良超签订了第一笔大单，全身关于农业机械零件供应的大单。
这里面甚至包括比较大型和高技术要求的农用机械零件供应订单。
因为陆远在此期间，已经利用自己是蒂森克虏伯大股东的身份，让蒂森克虏伯的运营总监米蒂与魏良超达成了合作，表示愿意为金和机械提供一些高技术要求的机械材料。
甚至，蒂森克虏伯之所以愿意与金和机械合作不仅仅是因为陆远是两边的大股东，更多的原因其实是蒂森克虏伯也需要赚钱，他是卖机械材料的供应商，自然需要扩展新的客户。
金和机械在得到蒂森克虏伯的机械材料供应订单后，就有了生产更优质机械零件的能力。
很快，金和机械在拥有统明机械的零件供应订单后，还有了需要机械零件的其他客户找上了门，毕竟现在所有的下游机械制造业厂家都知道金和机械和蒂森克虏伯合作上了。
而金和机械的经营状况因此大为改观。
为提振金和机械公司所有员工的信心，告诉所有人这个好消息。