崔正源只听了一下缘由，就预料到了后果。看着骚动愈来愈大的人群，眼神中也多了些谨慎。“公司刚刚成立，不能受到负面新闻影响”。
“我也是这么想的，所以才来找你商议一下对策”。
崔正源的大脑拼命运转，思考解决的办法，嘴里问道：“哥，你有什么想法吗”？
金英敏沉吟一下，果决地道：“首先，不能让这样的对峙持续下去，否则情况只会越来越糟。必须要想办法安抚住这些人才行”。
听了他的话，崔正源的脑中迅速理清了一些思路。“不错，应该马上通知公关部，让他们出面和这些人的组织者洽谈，让他们派代表进来当面交谈才是”。金英敏一愣，“不是让这些人都进来吗？外面那么冷，何况如果他们聚集在门口不走，还是会吸引注意力的啊”。
崔正源显然已经想好了种种情况，解释道：“不能让他们都进来，人多嘴杂不说，其中说不定混有一些别有目的的人。这些人本来就情绪激动，万一被人煽动，在公司内部做出不haode举动，那影响就太坏了。只有那些组织者作为铁杆粉丝，才是我们对话的目标”。
“那剩下的人怎么办？也不能就放任他们继续逗留在门口啊”。
看着远处闹哄哄的人群，崔正源也感觉有些难办。想了半天，才道：“这样吧。通知后勤部的人，准备一些热的饮料给这些人分发一下，表示一下我们的善意。公关部的人也要和他们的组织者协商一下，请他们帮忙劝退剩下的人”。
金英敏想了一下，“我看可行，就这么办吧”。
“哥，你看让他们选出多少代表进来比较合适”？这方面崔正源没有经验，只好询问金英敏。公司经常会受到粉丝群的抗议举动，在这方面的公关处理积累了丰富的经验。
虽然没有做过这方面的工作，不过金英敏以前也是多有见闻，了解其中的详细情况。听了崔正源的问话，金英敏想也不想，便道：“让他们选出十个人吧，最好是各个群体的代表。这样既能最大范围的传递讯息，也能让他们互相监督，防止其中有人搞鬼”。